班組是企業(yè)最基層的管理組織，班組長(cháng)被譽(yù)為“兵頭將尾”，在企業(yè)管理中承擔著(zhù)重要的職能職責。宜昌市總工會(huì )于今年3月發(fā)布了《關(guān)于開(kāi)展“五型”班組建設五年行動(dòng)計劃（2021－2025）》。公司工會(huì )結合實(shí)際情況，積極參與此次市總“五型”班組建設計劃。
工會(huì )從各分廠(chǎng)、部門(mén)選出11個(gè)班組作為創(chuàng )建重點(diǎn)，并于5月19日組織全體試點(diǎn)示范班組長(cháng)進(jìn)行了人福遠安分公司參觀(guān)學(xué)習考察。在為期一天的緊張學(xué)習中，大家分別參加了包裝崗位T1/T2會(huì )議、前工段T2會(huì )議、車(chē)間T3會(huì )議；參觀(guān)各工段5S及層級會(huì )議看板；聆聽(tīng)了車(chē)間2020年度精益推進(jìn)情況介紹、包裝崗位班組管理經(jīng)驗分享，最后參觀(guān)了遠安口服車(chē)間及園區監控室。
班組長(cháng)們紛紛表示此次學(xué)習受益匪淺，在以后的工作中一定會(huì )運用這次學(xué)到的先進(jìn)工作經(jīng)驗，深入推進(jìn)精細化管理，提升素質(zhì)，全面發(fā)揮班組長(cháng)的職能，努力確保企業(yè)各項工作穩步推進(jìn)。
各分廠(chǎng)、管理部門(mén)就參觀(guān)后的學(xué)習體會(huì )并結合各自崗位班組管理建設情況，分別召開(kāi)了分享交流座談會(huì )，通過(guò)學(xué)習借鑒人福班組建設的優(yōu)點(diǎn)，穩步推進(jìn)我公司各班組班前會(huì )、管理看板質(zhì)量，加強基層管理規范化、標準化，強化精細化管理。
